Medewerkers werven en behouden met innovatieve HR benadering
Onderzoek van Tilburg University laat zien hoe HR-afdelingen creatief bij kunnen dragen aan de strijd om zorgpersoneel. Verder gaan dan traditionele methoden is daarbij belangrijk. ‘Veel zorgorganisaties zoeken nog steeds naar kandidaten die aan alle eisen voldoen.” Het gaat niet alleen om meer mensen aannemen, zegt hoogleraar Petri Embregts. “Out of the box denken over